El adverso clima laboral, la falta de reconocimiento y las actividades ajenas al rol o posición coloca a los trabajadores formales mexicanos en tal nivel de insatisfacción, que la mayoría tiene entre sus expectativas renunciar en los siguientes seis meses.
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La respuesta es sí. Para conocer más sobre el tema, platicamos con Marcos Rojas, experto en Práctica Laboral y Compliance de la firma de asesoría empresarial Baker McKenzie.
Seguir leyendo »Las personas que se encuentran sometidas a altas cargas de trabajo y tienen una personalidad reactiva al estrés experimentan un riesgo 46 por ciento mayor de sufrir o desarrollar alguna enfermedad que ocasione un infarto cardiaco, de acuerdo con Elsa Arrieta Maturino, gerente de Investigación Clínica en Cardiología de la farmacèutica Eli Lilly México. Según la experta, algunos estudios revelan que los trabajadores en estas … Continue reading Estrés laboral aumenta riesgo de infartos
