Category Archives: Emprendedor

Airbus acerca ciencia y tecnología a niños mexicanos

Lanzan el  Flying Challenge, que beneficiará a alumnos de una primaria en la Ciudad de México.

Alrededor de 300 estudiantes mexicanos en riesgo de abandono escolar serán beneficiados por el programa internacional Flying Challenge de la Fundación Airbus, mediante el cual adquirirán conocimientos de ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas

El programa será impartido por un equipo de 30 mentores, empleados voluntarios de la empresa aeronáutica europea, que han sido formados por Fondo Unido México, organización no gubernamental que colabora en esta iniciativa.

Flying Challenge, un programa basado en un currículo STEM (Science, Technology, Engineering and Mathematics) se aplicará en el centro de educación primaria Joaquín Gallo Monterrubio de la Ciudad de México

Desde su lanzamiento global en 2011 por Airbus Foundation, Flying Challenge ha contado con la participación de más de 4 mil 800 estudiantes en todo el mundo y más de 1,900 empleados voluntarios de Airbus. Este programa está en marcha en 18 ciudades de ocho países, y México es la segunda nación de América Latina que se suma a esta iniciativa.

Fondo Unido México forma parte de la red mundial United Way Worldwide, que impulsa proyectos de alcance multisectorial y multidisciplinario dentro del marco educativo, de la salud y de estabilidad financiera, con el fin de promover el desarrollo de las comunidades más vulnerables.

«Como parte de nuestro compromiso con las comunidades donde Airbus está presente, estamos muy orgullosos de traer el programa Airbus Foundation Flying Challenge a México. Gracias al esfuerzo conjunto con la escuela y Fondo Unido, ayudaremos a construir el futuro de la próxima generación de profesionales mexicanos”, dijo Ricardo Capilla, presidente de Airbus en México.

Por su parte, Nancy Lara, directora de Desarrollo Institucional en Fondo Unido-United Way México, dijo que “para las y los niños, el mundo es un campo de exploración interminable; esa curiosidad nata, esa alegría y ganas de aprender deben de ser impulsadas aún más por los programas pedagógicos a los que tienen acceso. Nos sentimos muy afortunados de participar en esta alianza diseñada para que niñas y niños se acerquen a la ciencia de una manera divertida, generando a largo plazo que México tenga a ingenieras e ingenieros apasionados por su trabajo”.

Desde hace más de 35 años, Airbus está presente en México, donde es un actor importante en el desarrollo de la industria aeroespacial y el sector industrial en general.

Con casi 700 empleos directos entre sus tres divisiones, la aeronáutica europea genera más de 5 mil empleos indirectos en el país a través de la cadena de suministro. 

Lenovo y Público te invitan a ganar un espacio de coworking

Creativos y emprendedores tendrán la oportunidad de concursar por 6 meses de oficinas equipadas y 5 equipos de cómputo.

Un proyecto de valor necesita un espacio para crecer y herramientas para llevarlo a cabo.

Por eso, Lenovo y la empresa de coworking Público convocan a jóvenes creativos y emprendedores para concursar por una beca que les dotará de equipos de cómputo y seis meses de oficinas equipadas y amuebladas, con un costo superior a un cuarto de millón de pesos.

La convocatoria para la Beca Público-Lenovo está abierta desde ayer y cerrará el 24 de octubre.

Los concursantes deberán llenar un formulario y tener un proyecto o empresa con una idea concreta, así como un plan de negocios a desarrollar.

Los proyectos serán evaluados por un jurado integrado por Alejandra Castillo, directora de Marketing de Lenovo; Carlota Mendoza, directora de Marketing y Experiencias de Público; Marisol García, editora de la revista Entrepreneur y Verónica Flores, presidenta del Círculo Creativo de México. Los jueces seleccionarán tres proyectos finalistas que serán anunciados el 5 de noviembre.

Para el 12 de noviembre, los emprendedores deberán defender su proyecto ante los jueces en una “Shark Tank Night”y ese mismo día se anunciará al ganador.

Los participantes deberán ser jóvenes entre 18 – 29 años de edad de cualquier nacionalidad, que actualmente se encuentren en el último año o semestre de su licenciatura o que tengan menos de un año de haber egresado de cualquier universidad con sede en la Ciudad de México.

El premio de la beca consiste en seis meses de oficinas equipadas y amuebladas, en las sedes Público Molière o Lomas.

“Más allá del espacio de oficinas, Público ofrecerá a los ganadores una red de networking que representa ser parte del coworking, permitiendo que los jóvenes empresarios desarrollen los contactos y alianzas necesarios para crecer su negocio”, comenta Carlota Mendoza, directora de Marketing y Experiencias de Público.

Lenovo, por su parte, dará al proyecto ganador cinco equipos de cómputo de última generación. Se trata de tres dispositivos de la familia Lenovo Legion Y530 con lo más avanzado en tecnología brindando potencia y portabilidad, son equipos que se adecuan al trabajo y a la escuela  y para los amantes de los videojuegos. Además, Lenovo aportará 2 workstation Lenovo Thinkpad P52, los cuales cuentan con múltiples funciones empresariales y están potenciados con procesadores Intel.

“Ser parte de este proyecto nos permite acercar a los emprendedores nuevas  y eficientes tecnologías para potenciar sus proyectos”, indica Alejandra Castillo, directora de Marketing en Lenovo México, quien agrega: “Las herramientas tecnológicas se han convertido en elementos imprescindibles para lograr éxito en los negocios, logrando que el emprender sea mucho más accesible.”

Para ver los requisitos completos de la convocatoria Beca Público /Lenovo, así como términos y condiciones, visita www.publi.co/becapublicolenovo

Mexicanos ganan premio Latinoamérica Verde

Con la aplicación de siete ecotecnologías, el programa «Familia Rural Inteligente» incluye el manejo eficiente de agua y suelo, así como el uso de energías renovables.

Con un programa que resuelve problemáticas relativas a la energía, la escasez de agua y su saneamiento en comunidades rurales, Miguel Ángel Hernández Torres y Manuel Pérez Cascajares obtuvieron el primer lugar de la categoría Agua en la sexta edición de los Premios Latinoamérica Verde, celebrada en Guayaquil, Ecuador.

En esta competencia participaron más de 2 mil 300 proyectos realizados en 603 ciudades de 35 países americanos. Fueron seleccionados los 500 mejores en 10 categorías y únicamente 30 pasaron a la final, la cual tuvo un jurado internacional compuesto por la Organización de las Naciones Unidas (ONU), National Geographic, el Fondo Mundial para la Naturaleza (WWF) y el Banco Interamericano de Desarrollo.

El programa “Familia Rural Inteligente” presentado por los mexicanos está alineado a los objetivos de desarrollo sostenible de la ONU y es el único en México certificado  por la Comisión Nacional de Agua (CONAGUA) y el Instituto Mexicano de Tecnología del Agua (IMTA).

Con la construcción de siete ecotecnologías logra tener excedentes de agua, evita la defecación al aire libre, elimina aguas negras y grises, contribuye a reducir la tala inmoderada de bosques, establece un ambiente limpio y aprovecha las energías libres.

Este programa se desarrolla en el estado de Querétaro, en la comunidad de Chitejé de Garabato en Amealco, con mil 200 familias.

“Esta es una solución que se puede llevar a distintas comunidades rurales, para generar bienestar a las localidades más pobres de nuestro país”, indicó Miguel Ángel Hernández Torres, emprendedor social potosino.

Las familias que participan han logrado la autosuficiencia, pues se trata de un proyecto que genera procesos de desarrollo, lo que deriva en la sostenibilidad a partir del manejo eficiente del agua, del suelo, de energías renovables y la no contaminación dentro de un sistema de orden y limpieza. 

Con los excedentes de agua limpia, suelo y energía, cultivan un huerto orgánico que apoya a mejorar su salud y bienestar, por lo que Familia Rural Inteligente  soluciona el problema de la escasez de agua, saneamiento y energía de las comunidades rurales, ya que contribuye a la eliminación de aguas negras y grises.

“Gracias a la combinación de ciencia y tecnología,  las familias toman la decisión inteligente de cambiar un circulo vicioso de pobreza y limitación, por un estilo de vida innovador basado en un circulo virtuoso de abundancia y prosperidad a través de la construcción de 7 eco-tecnologías —sanitario seco, cisterna, biofiltro, fogón ahorrador, olla solar, huerto y calentador solar— que tienen como finalidad el uso y administración eficiente del agua” indicó.

“Reducen mucho sus gastos de agua, luz, energía eléctrica, alimentos, médicos y medicinas, que es donde vemos que está el impacto más fuerte. Y por otro lado, en algunos casos sus productos los empiezan a vender y a tener ingresos”, indicó Manuel Pérez Cascajares, maestro de la Universidad Tecnológica del Estado de Querétaro (UTEQ).

El docente expuso que este modelo se empezó a construir desde el año 2005, contando con la participación de estudiantes y personal docente.

Miguel Ángel Hernández y Manuel Pérez Cascajares informaron que recientemente celebraron un convenio de colaboración con la Universidad Autónoma de Querétaro (UAQ) y la UTEQ, para acompañar la ejecución del proyecto mediante la investigación académica en la que participarán docentes y alumnos.

“Estamos procurando llevar alumnos tanto de energías renovables como de química ambiental a este tipo de proyectos, porque necesitamos voltear a la zona rural (…)  es donde están los alimentos, ahí tenemos un campo de oportunidad muy grande para la misma Universidad”, expuso Manuel Pérez.

La difusión dada por la plataforma de los Premios Latinoamérica Verde ha permitido obtener ofrecimientos para llevar el proyecto a otros países; concretamente, el gobierno de Ecuador está interesado en contar con estas tecnologías para aplicarlas en la Isla Santay, un área natural protegida.

El embajador de los Premios Latinoamérica Verde en México, Eduardo García, explicó que “venimos de ser  testigos, de hacer una visita muy rápida con familias que se han beneficiado (…) y es increíble ver cómo con un elemento básico, vital, cambia totalmente la perspectiva y desarrollo de vida”.

Tecnología para Pymes con talento local

Programadores e ingenieros. México tiene el talento, sólo tenemos que ponerlo al alcance de las empresas.

En la región ubicada en la frontera entre Jalisco, Michoacán y Guanajuato alrededor de nueve institutos tecnológicos gradúan de 350 a 380 ingenieros al año.

Sin embargo, para muchos de esos jóvenes el futuro no tendrá nada que ver con su profesión porque en sus comunidades no hay dónde aplicar sus conocimientos.

El talento ahí está, sólo se necesita pulirlo y canalizarlo a proyectos concretos, considera David Castillo Herrera, fundador y CEO de Xolvex, una empresa que busca crear una red de profesionales en tecnología de la información y comunicación (TIC) que ofrezca sus servicios a pequeñas y medianas empresas (Pymes).

“Una gran cantidad de chavos que estudiaron ingeniería en sistemas en el tecnológico, se graduaron y regresaron a trabajar en la vinatería familiar, en la tiendita o en la fondita, y lo que buscamos es capacitarlos para que puedan trabajar con las pequeñas y medianas empresas”.

Y es que, explica, hay Pymes que requieren mejorar sus procesos tecnológicos para alcanzar mayor competitividad, pero no pueden pagar a un experto de tiempo completo.

Xolvex contrata, prepara y evalúa a los profesionales TIC, cuyos servicios se ofrecen en una plataforma digital.

No se trata, aclara Castillo Herrera, de una compañía outsourcing. “Los jóvenes forman parte de nuestro equipo; nosotros tenemos project managers que levantan los requerimientos de los clientes y que con los ingenieros definen el alcance del proyecto. En los jóvenes invertimos de tres a seis meses de capacitación y ellos pueden trabajar desde su casa”.

Asegura que -dependiendo de su habilidad- un joven de su equipo puede tener ingresos de entre 15 mil y 22 mil pesos. “Tenemos un muchacho en un pueblito que se llama Jamay , que está cerca de La Barca, Jalisco, que gana 18 mil al mes y trabaja desde su casa”.

Entre los proyectos que han desarrollado, destacan uno de inteligencia de negocios enfocado a la paquetería, un mapa localizador y aplicaciones móviles, aunque también desarrollan páginas web y todo tipo de servicios relacionados con el mundo digital.

Por lo pronto, “ya tenemos los muchachos y la experiencia de la región, pero una vez que tengamos muy robusto el modelo queremos permitirle a cualquier chavo de cualquier parte que entre a la plataforma, se capacite, cualifique y aplique a trabajos de los clientes, no importa dónde esté ni si tiene la licenciatura. Si tiene internet y sabe programar, entra y puede buscar trabajo”.

Para David Castillo, quien en su debut empresarial con Inbright logró tener entre sus clientes a Dow Chemical, el panorama hoy en día para los “fabricantes” de empresas es “complicado”, pero “un buen emprendedor siempre encuentra oportunidades en la adversidad, incluso en el peor escenario, y nosotros no habríamos vislumbrado esa oportunidad tan clara si no viéramos la necesidad de las Pymes de ser más competitivas por todos estos cambios a nivel global.

«Un emprendedor es justo eso, el que piensa en algo nuevo. Si estás pensando en lo mismo eres empresario. Para emprender necesitas identificar esos puntos de quiebre y explotarlos”.

Considera que «Xolvex tiene mucho que dar socialmente. Para los chavos no es sencillo trabajar en las regiones, y estos muchachos no traen chip como un citadino. En los pueblos el abuelo era ganadero, el papá puso vinatería y hubo dinero para que el hijo estudiara.

«También hay mucho el tema de valoración, no se creen que puedan llegar a trabajar en una gran empresa, porque sienten que no tienen las habilidades y por eso nosotros hacemos mucho coaching con los muchachos.

«Una vez que sabes programar, ya no importa en qué programa o lenguaje, si el chavo es listo y tiene facultades de aprendizaje, lo puedes encaminar y en dos o tres meses está programando aplicaciones”.

Vocación Emprendedora

David Castillo inició hace ocho años su aventura emprendedora, en un camino que no ha estado libre de tropiezos. “He tronado como con cinco empresas”, admite. Pero esos fracasos le permitieron también aprender a “levantar cabeza”.

David Castillo.

Egresado del Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Occidente (ITESO), empezó, como muchos ingenieros que saben programar, “haciendo páginas web, aplicaciones móviles y soluciones”.

Luego se convertiría en el startupero de moda con Inbright, una desarrolladora de drones para la agricultura, a la que Dow Chemical le compró un sistema para fenotipado de maíz e irrumpió en Silicon Valley de la mano de un programa para emprendedores de Google.

En 2017 el estado de Jalisco lanzó un programa de aceleración de startups llamado Baleros, en el que Castillo participó con la empresa Cardinal Technologies, dedicada a drones para el área educativa, que hoy en día busca vender.

“La valuación está en 250 mil dólares, está barata, la estoy rematando; tiene ventas todavía y yo he vivido de eso dos años, pero hoy mi objetivo es enfocarme en Xolvex”.

Prevalece incertidumbre empresarial

La volatilidad de los mercados financieros, el enfoque «controvertido» del nuevo gobierno y las tensiones comerciales globales provocan que la incertidumbre económica prevalezca entre más de 50% de las empresas, de acuerdo con la encuesta aplicada durante el segundo trimestre del año por Grant Thornton.

Mauricio Brizuela, socio director de la firma en México. dijo que sin embargo el optimismo se mantiene en 24%, igual nivel que en abril-junio de 2018.

El International Business Report (IBR) de Grant Thornton establece que las expectativas de ingresos y rentabilidad se mantuvieron sólidas, con un aumento neto del 41% y un aumento neto del 36%, respectivamente.

La encuesta trimestral que aplica la firma a directores generales y dueños de medianas empresas en el país se realizó antes de las amenazas del gobierno de Estados Unidos de aumentar los aranceles a las importaciones, por lo que no registra el efecto en el sentimiento en ese sentido.

“Respecto a América Latina, el optimismo ha experimentado un descenso dramático, cayendo de 46% a 23% de empresarios con expectativas positivas para la economía este año”, comentó Brizuela.

“Esto refleja una amplia desaceleración en toda la región: Brasil, Argentina, Chile, Colombia, Perú se estancaron o empeoraron a principios de 2019”, añadió.

La incertidumbre sobre los movimientos de divisas es una preocupación mayor para las empresas en América Latina frente a otras regiones importantes.

¿Eres un emprendedor Fintech? Aquí te buscan

Village Capital abre inscripciones para su quinto programa regional Fintech Latinoamérica 2019; dará fondeo de 50 mil dólares a dos empresarios.

Village Capital, en colaboración con MetLife Foundation y PayPal, así como el apoyo regional de Moody’s, abre inscripciones para su quinto programa regional Fintech Latinoamérica 2019, que busca emprendedores enfocados en soluciones a los problemas de salud financiera en Latinoamérica.

“La salud financiera es un reto significativo en Latinoamérica. Hay millones de personas viviendo en una economía informal, con varias barreras para comenzar y manejar su pequeño o mediano negocio,” dice Allie Burns, CEO de Village Capital.

“La inclusión financiera ha mejorado en años recientes, pero aún hay mucho por hacer. Afortunadamente, la tecnología nos da las herramientas necesarias para diseñar nuevas soluciones para que más familias Latinoamericanas mejoren su calidad de vida y sus oportunidades.”

Las inscripciones para participar están abiertas hasta el 17 de mayo en https://vilcap.com/program/fintech-latam-2019/ .  El programa está dirigido a empresas con al menos un empleado de tiempo completo.

Village Capital Fintech: Latinoamérica 2019 es un programa de aceleración diseñado para apoyar y financiar a los mejores emprendimientos que crean soluciones tecnológicas para los retos que enfrenta cada país en Latinoamérica, en temas de salud financiera, movilidad económica y resiliencia comunitaria.

El programa se llevará a cabo en tres talleres, de cuatro días cada uno en Brasil, Chile y México, respectivamente. En cada taller, los emprendedores conocerán a inversionistas y mentores que ofrecen asesoría estratégica y retroalimentación. El taller en México será del 9 al 12 de octubre.

Al final de este programa, se seleccionará a dos emprendedores que recibirán un fondeo de 50,000 dólares cada uno para escalar su modelo de negocio.

Emprendedores mexicanos ganan concurso internacional en Texas

Accederán a un programa de aceleración que incluye una inversión de 50 mil dólares

Ganadores del International Pitch Competition (IPC).

AUSTIN, Texas.-  Tres startups mexicanas se apoderaron de los primeros lugares del International Pitch Competition (IPC), un concurso organizado por Casa México en el marco del South by Southwest (SXSW),  y que tuvo la participación de representantes de 14 países con apps, dispositivos, plataformas productos y servicios vinculados a la tecnología, comercio, internet de las cosas, ecología e impacto social.

El primer lugar fue para Diego Roel, de 17 años de edad y alumno de preparatoria en el Tec de Monterrey, por su propuesta de Strap Technologies, un wearable que sustituye al bastón para personas con discapacidad visual. Se trata de un arnés de pecho con sensores digitales e inteligencia artificial que detecta obstáculos y notifica posibles colisiones a través de vibraciones en el cuerpo.

Como premio, viajará a Macao, China, en abril próximo, representando a México en el Global Student Entrepreneur Awards (GSEA), donde se reúnen con jóvenes emprendedores de más de 50 países.

“Vamos a trabajar para terminar de desarrollar la tecnología y poder lanzarnos al mercado este año.Nos dedicaremos a fortalecer nuestro producto con alianzas para cumplir con la meta que tenemos, que es que las personas recuperen su autonomía”, aseguró Diego Roel.

El segundo lugar fue para Melina Cruz y Edgar Tello, fundadores de la startup Homely, una plataforma digital que conecta a profesionales de limpieza de confianza con usuarios que requieran servicios en su hogar u oficina. Su visión a futuro es dar este servicio a toda Latinoamérica.

El tercer sitio fue para Érika Gil y Magali Díaz y su empresa Winko, que produce alimentos y productos ricos en proteínas hechos de chapulines y polvo de saltamontes mexicano que mejoran el acceso a proteínas sostenibles de alta calidad.

Los tres ganadores tendrán acceso a un programa de International Accelerator (IA) con duración de 12 meses en la ciudad de Austin. Incluye una inversión de hasta 50 mil dólares y apoyo en la recaudación de hasta 500 mil dólares, así  como acompañamiento en ámbitos que aseguren su desarrollo y crecimiento económico para que ingresen al mercado internacional.

Casa México nació en 2016 como producto de la sinergia de organismos del sector público y privado interesados en proyectar a México en el mundo. Es una plataforma que vincula, promueve e impulsa la internacionalización de los sectores de emprendimiento, tecnología, innovación, cultura, música, cine y gastronomía del país.

La iniciativa es liderada por el Tecnológico de Monterrey y su plataforma de emprendimiento INCmty, International Accelerator,  la Secretaría de Relaciones Exteriores a través del consulado de México en Austin, y patrocinadores de los sectores público y privado.

Cada año se presenta en South by Southwest (SXSW), un importante festival de tendencias innovadoras ligadas al emprendimiento que congrega líderes de todo el mundo, emprendedores e inversionistas.

Hugo Garza, director del Instituto de Emprendimiento Eugenio Garza Lagüera del Tec de Monterrey, comentó: “Venir a Austin y obtener estos resultados es una gran esperanza para el desarrollo de nuestros emprendedores con el resto del mundo. Tenemos que trabajar más duro para vincular a todos los emprendedores mexicanos en espacios como Casa México. El Tec está totalmente comprometido en promover la cultura del emprendimiento en todo el país.”

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Llega a Celaya la hora de las Pymes

La presidenta municipal, Elvira Paniagua, asegura que aumentará la atención a las micros, pequeñas y medianas empresas

Elvira Paniagua, alcaldesa de Celaya.

Elvira Paniagua, alcaldesa de Celaya.

Perla Oropeza / EL FINANCIERO

CELAYA, Gto.— A poco más de un mes de su toma de posesión, la presidenta municipal Elvira Paniagua Rodríguez tiene claro que Celaya debe continuar el camino del crecimiento industrial, de atracción de grandes inversiones, pero principalmente elevar la atención a la micro, pequeña y medianas empresas.

“Mi plan de trabajo es respaldar los negocios. En especial a las Mipymes locales que también son generadoras de empleo, están aquí y no se van a ir nunca.” Se les dará apoyo en el tema financiero, pero más allá que eso, el acompañamiento constante, para darles certidumbre y lograr su fortalecimiento.

“Las grandes empresas –añade– van a seguir llegando porque aquí vamos a garantizar todo lo que requieren, muy de la mano con gobierno del estado.”

En entrevista, asegura que recibió finanzas sanas. “No me puedo quejar por eso, una pregunta muy recurrente a los nuevos alcaldes es si vamos a solicitar, por ejemplo, adelanto en las participaciones, ese no es el caso de Celaya.”

Con un presupuesto anual de mil 500 millones y una deuda heredada de 350 millones, Paniagua Rodríguez no vislumbra la necesidad de contratar más crédito. “No sé si más adelante, pero espero que no; mi intención es que lo que tengo se multiplique. y eso se lleva a cabo con una buena administración.”

Es una deuda que va a llevar un tiempo de pago de 15 años, estima, “pero tengo movilidad, margen de maniobra, estamos caminando con ella”.

La nueva alcaldesa fue en el pasado trienio diputada local y presidió la Comisión de Hacienda del Congreso. Ahora, al frente del municipio, se propone ser “muy cuidadosa” en la administración de los recursos con los que se cuenta.

Considera que Celaya “aún tiene muchas áreas de oportunidad”, por lo que “estamos trabajando de manera intensa desde el primer día”. El rápido crecimiento industrial del municipio ha traído importantes beneficios a la economía local, pero también grandes retos.

“Cuando un municipio crece, lo hace en todos los sentidos y todo se multiplica. Mucha gente de los municipios cercanos estudia o trabaja aquí. Eso implica que se multiplican también todas las necesidades de servicios.”

Sobre la seguridad, comenta que en Celaya se pondrá énfasis en el fortalecimiento de los cuerpos policiacos con capacitación y un mejor salario. “No es un tema exclusivo de mi municipio ni de mi estado, pero se establecerá un nuevo esquema. A mí me queda claro qué es lo que me toca a mí, así como lo que le toca al estado y a la Federación. Que cada quién haga lo suyo en su cancha, pero la intención es fortalecer.”

Cae ánimo emprendedor en México

Limitados por aspectos fiscales, una educación deficiente y falta de capital, los mexicanos no encuentran un entorno amigable para el emprendimiento ni están dispuestos a correr riesgos para abrir un negocio, concluye el Reporte Global de Emprendedores Amway (AGER por sus siglas en inglés).

Este año, el Índice del Espíritu Emprendedor Amway (AESI), que se construye por medio de encuestas en 44 países del mundo, cayó en México de 58 a 52 puntos, aunque todavía se mantiene por encima de la media global, que descendió de 50 a 47 puntos.

El AESI mide el deseo de emprender, la percepción que se tiene sobre los recursos disponibles para hacerlo y la firmeza para llevar adelante el proyecto.

En deseo, los mexicanos están muy por arriba de la media global, pues mientras en nuestro país 70 por ciento de los encuestados aspira a convertirse en emprendedor, en el conjunto de países examinados el promedio es de 49 por ciento.

En el promedio global, 43 por ciento de los entrevistados declararon sentirse preparados para convertirse en emprendedores, mientras que en México lo hizo el 45 por ciento.

Asimismo, 60 por ciento de los mexicanos asegura que no permitiría que personas de su entorno social lo disuadieran de emprender, en tanto que el promedio global fue de 50 por ciento.

Una de las mayores barreras para los emprendedores en México es el sistema tributario, que sólo 14 por ciento de los encuestados considera manejable y 12 por ciento que es beneficioso.

Otra limitante es la falta de herramientas que ofrece el sistema educativo para facilitar el emprendimiento. El 71 por ciento sostiene que no recibió la preparación necesaria para abrir una empresa.

Además, el 45 por ciento piensa que si emprende estaría comprometiendo su tiempo libre, 36 por ciento desconfía de su capacidad para generar una idea de negocio y 18 por ciento en su habilidad para recaudar el capital necesario para emprender

Uno de los aspectos en que los emprendedores del país consideran que necesitan mayor soporte es la recaudación de capital para iniciar su negocio En menor medida, apoyo a su idea de negocio, recursos humanos, marketing y administración.

El estudio concluye que para los mexicanos el negocio ideal es la venta de productos por medio de contacto personal con sus clientes y con apoyo de empleados. El 78 por ciento aspira a tener su negocio en una zona metropolitana.

Para ellos, en el país no hay un entorno amigable para el emprendimiento, pero no están dispuestos a correr riesgos, además que la mayoría piensa que la situación económica actual no es beneficiosa.

En México la encuesta se aplicó a más de mil personas y es realizada por octavo año consecutivo. Amway es una empresa estadoundiense dedicada al negocio de ventas directas de suplementos alimenticios, cosméticos y bebidas energéticas.

 

¿Quieres emprender? No es tan fácil, pero ya que insistes…

Mucho se dice que el emprendimiento es increíble. Y lo es, pero poco se habla de cómo se vive en la realidad.

Vieri Figallo, CEO de No Format Agency, empresa creada por él mismo hace diez años, nos comparte 5 aspectos del emprendedurismo que él ha experimentado y que todo emprendedor debe saber. Sin embargo, aclara, “debes estar preparado para todo porque de la noche a la mañana todo cambia. Impulsar un negocio y mantenerlo es complicado, mas no imposible”.

La primera limitante es el dinero. Es ahí cuando tu cerebro no puede limitarse, tienes que hacer más con menos. Al formar un equipo, el último que come eres tú. Si bien, he leído libros de finanzas que dicen que el dueño debe ser el primero en cobrar, en la práctica no es así.

Entre más creces tu rentabilidad baja. Si hablamos de rentabilidad, para mí el quinto año fue maravilloso. Un costo operativo bajo y con buenas rachas de cuentas ganadas. Sin embargo, cuando una empresa crece, debes invertir en más infraestructura, en subir sueldos, en más gente, en más equipo y en más recursos en general.

Buscar oportunidades de negocio todos los días. El -rush- del día a día es agotador. No terminas de pagar una quincena cuando ya estás entrando a otra. Además, las cuentas por pagar son interminables y las entradas de dinero no son tan rápidas, así que debes buscar oportunidades de negocio a diario y a la vez encargarte de todo, desde si una computadora dejó de prender hasta lidiar con un cliente que no te quiere pagar.

Batallar con el ego. El error de muchos emprendedores es el ego o el miedo a trabajar con gente más experimentada, pero el camino al éxito es ser humilde y estar abierto a muchos cambios; crecer duele y duele un montón. Siempre hay que escuchar, no imponer. Hoy en la agencia hay gente muy talentosa, gente de la que aprendo todos los días, y les pido su opinión para tomar una decisión, sobre todo en temas que no domino.

 Lidiar con los clientes. En este camino te toparás con clientes que te dejan hacer tu trabajo y con los que harás buena mancuerna, pero también con clientes complicados. El resultado de tu empresa es cómo reaccionas a esto. En cómo manejar a un cliente enojado, la forma en cómo le das seguimiento a tu cobranza, o incluso a un conflicto interno con tu equipo de trabajo. Al emprender no sólo diriges un negocio o administras dinero sino estados de ánimo.

Vieri Figallo, luego de ser despedido como trainee en una agencia de publicidad, inició su propio emprendimiento hace 10 años. Empezó diseñando e imprimiendo tarjetas de presentación, y hoy su empresa, Figallo / No Format Agency,   está conformada por 25 personas. Entre sus clientes destacan Doritos, Funeral Pet, Avon, Playboy Condoms, Danesa 33, Atún Dolores, BIVA, Hublot, Remington, entre otros.